各黨工委、分黨委、黨總支、直屬黨支部,各二級關工委:
為深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于做好關心下一代工作的重要指示,認真落實《中共教育部黨組關于加強新時代全國教育系統關心下一代工作委員會工作的意見》(教黨〔2021〕34号)和省委教育工委、省教育廳《關于推進全省教育系統關工委優質化建設工作的意見》(蘇委教〔2019〕1号)(以下簡稱《意見》)等文件精神,切實推進我校關心下一代工作委員會(以下簡稱關工委)工作再上新的台階,現就推進我校關工委工作優質化建設制定如下實施辦法,請結合實際遵照執行。
一、指導思想和主要目标
以習近平總書記關于做好關心下一代工作重要指示為指導,認真學習貫徹教育部黨組、省委教育工委、省教育廳《意見》精神,緊扣學校國家“雙一流”和江蘇高水平大學建設新任務新要求,把握服務青年師生的正确方向,充分發揮老同志優勢,将關工委工作作為學校黨建工作、思想政治工作的組成部分,納入德智體美勞“五育并舉”總體格局,融入學校“三全育人”工作體系。從認識上理解優質化,從思想上重視優質化,從行動上轉入優質化,精心抓好頂層設計,精确找準工作定位,精準服務青年師生成長成才,推動關工委工作向縱深發展。
二、基本内涵和工作要求
(一)進一步促進我校青年師生全面健康成長。校關工委和各二級關工委要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,配合“主渠道”,落實立德樹人根本任務,服務青年師生的正确方向,促進青年師生的全面健康成長,培養肩負起中醫藥傳承精華、守正創新的新時代青年。
1. 依托“我的青春我的黨—‘五老’講黨史”專題宣講活動、“五老”傳薪講壇等,紮實開展“四史”教育,特别是黨史學習教育,推動紅色基因滲進血液、浸入心扉。
2.組織動員“五老”結合工作經驗和專業特長,參與學校思想政治教育工作,幫助青少年提升文化素養和思想道德素質,通過傳幫帶等形式幫助青年教師提高教書育人能力,充分發揮“五老”群體的育人作用。
3. 以 “銀發生輝”工程為抓手,老少攜手,助力講好中醫藥故事,傳播中醫藥文化,展示中醫藥文化魅力,引導人們正确認識中醫藥的價值和貢獻。
4.鼓勵“五老”深入教研室、思政課堂、黨(團)支部、團校、入黨積極分子培訓班、預備黨員培訓班以及校外相關教育基地等,用鮮活的故事,生動的事例,拉近情感距離,感染激發青年奮鬥精神和愛國情懷,增強思想政治教育的親和力。
5. 繼續開展社會主義核心價值觀“精品教育項目”建設,推出關工委系列“精品思政微課”。
6.在建立談心屋、關愛超市的工作基礎上,積極開展切合實際、多種形式的關愛幫扶活動,積極探索老少“雙向”關愛互動模式。
7.積極營造老少共建、老少共學、老少共樂、老少共進的良好氛圍,教育引導青年師生樹立和踐行社會主義核心價值觀,聽黨話、跟黨走。
(二)進一步鞏固提高關工委常态化建設成果。要牢固樹立關工委工作“無論怎麼重視都不過分”和“常态化建設永遠在路上”的意識,不斷研究解決常态化建設鞏固提高過程中出現的新情況、新問題,強弱項、補短闆、求實效。
1.充分發揮好校院(部門)兩級黨政領導的主導作用、離退休老同志的主體作用、委員單位的助力作用和關工委日常工作團隊的關鍵作用,促進關工委工作高質量發展。
2. 适應新形勢、新情況、新要求,不斷創新工作方式,協同學校相關部門和學院開展有利于青年師生健康成長成才的創新實踐,着力打造關工委育人工作特色、亮點和品牌。按年度開展二級關工委項目申報、評審工作,在原有建設項目的基礎上,努力形成“一院一特”或 “一院一品”的工作特色。
3.加強對新成立二級關工委的學院(部門)進行關工委常态化建設合格認定,适時啟動優質化建設工作。
(三)進一步提高老同志參與關工委工作積極性。要以“擴大規模、優化結構、提升能力、有效服務”為目标,加強主動服務,積極為“五老”發揮作用創造條件,把“五老”豐富閱曆、深厚造詣轉化為強大育人優勢。
1.采取組織發動、典型帶動、激勵促動等方法,鼓勵更多老同志參加關心下一代工作,及時吸納剛從工作崗位上退下來的老同志參加關工委工作,進一步提高老同志參與率和參與水平。離退休人員較少的學院(部門)要積極整合其他學院(部門)老同志資源和工作平台開展好工作。
2.繼續聘任退休專家擔任關工委特聘導師,加強我校關工委“講師團”隊伍建設。落實離退休老同志資源特長“菜單”與青年師生需求“菜單”對接,精準做好關工委工作。
3.通過校報、網站和微信公衆号等新媒體平台,宣傳關工委工作,大力弘揚“忠誠敬業,關愛後代,務實創新,無私奉獻”的“五老”精神和“五老”事迹,使“五老”感受到組織的溫暖,為關工委和老同志開展活動創造良好的輿論氛圍。
(四)進一步加強“四型”關工委建設。加強“學習型、服務型、調研型、創新型”關工委建設。
1.成立校關工委黨支部,認真組織關工委領導班子成員和老同志學習黨的理論和時事政策,研究青年的思想特點,引領老同志了解國際、國内形勢,提高開展青年思想工作的能力和水平。定期對校院(部門)兩級關工委工作骨幹進行培訓。
2.要進一步提高關工委工作融入日常思想政治教育工作的水平,要加強與二級關工委聯系溝通,形成聯合行動的有效機制,形成工作合力。
3.要以問題、需求和優質化為導向,确定調研課題,深入基層調查研究,指導、幫助二級關工委獨立自主地開展活動,協助解決工作中存在的困難和問題,努力提高服務水平。
三、組織領導和責任落實
(一)組織領導。要高度重視關心下一代工作,進一步明确對關工委工作的領導責任。以現職黨政領導為主導,提出工作任務;以老同志為主體,開展工作。校黨委每年至少聽取一次校關工委工作專題彙報,研究工作,布置任務,及時解決工作中遇到的困難和問題。要根據黨政領導人事變動,中層幹部調整和離退休老領導的變化等情況及時調整、配齊配強兩級關工委領導班子和組成人員,确保關心下一代工作有序銜接。要立足實施辦法,細化工作措施,有步驟、有計劃地抓好落實,抓好工作協同,調動各方面積極性,确保優質化建設工作取得實效。
(二)經費保障。根據《意見》精神,為認真落實好省高等學校關工委優質化建設工作的基本要求,要逐步增加經費投入,為校院(部門)兩級關工委優質化提供有力的條件保障。提高校關工委常務副主任(退休同志)工作補貼,增發其他校級駐會老同志工作補貼。每年劃撥二級關工委工作經費,用于關工委日常活動所需和授課課時費發放。
(三)責任考核。各二級黨組織要發揮在關工委工作中的主導作用,将關工委工作納入校院(部門)兩級黨政年度工作計劃、日常工作部署、年終工作總結和年度綜合考核之中。把關工委工作作為黨建與思想政治工作的重要組成部分,圍繞立德樹人,融入育人體系。校關工委要經常了解二級關工委工作開展情況,研究解決二級關工委工作中遇到的困難和問題,對二級關工委工作提出指導性意見。
(四)進度要求。2022年底,學校将對中醫學院·中西醫結合學院等首批六家二級關工委優質化建設考核試點單位進行考核,2023年全部完成二級關工委優質化建設考核工作。考核具體指标嚴格按照《伟德w88平台二級關工委優質化建設工作基本要求》執行(見附件)。2023年校關工委将申報省教育廳關工委優質化建設考核。
附件:伟德w88平台二級關工委優質化建設工作基本要求
中共伟德w88平台委員會
2021年12月20日
附件: 伟德w88平台二級關工委優質化建設工作基本要求 | ||
序号 | 内 容 | 分值 |
1 | 常态化合格認定指标繼續得以鞏固提高 | 12 |
2 | 關工委機構健全,關工委主任由學院(部門)書記擔任,并發揮主導作用 | 4 |
3 | 職責明确,履職情況納入考核,發揮助力作用好 | 4 |
4 | 工作團隊按規定配備,其中老同志原則上2-3人,鼓勵有條件的關工委堅持駐會辦公制度,發揮關鍵作用好 | 5 |
5 | 關工委工作列入黨政年度工作計劃,年終工作總結和日常工作部署 | 5 |
6 | 關工委工作經費落實,确保關工委活動正常開展 | 4 |
7 | 關工委思想政治和道德品質教育工作納入本學院(部門)德育和思想政治工作計劃,積極開展多種形式教育活動 | 4 |
8 | 建立了不少于3人、以老同志為主體、素質較高的社會主義核心價值觀講師團(可以跨部門聘請) | 4 |
9 | 對學校關工委統一部署開展的年度主題教育活動落實較好 | 4 |
10 | 每年申報1-2項項目,并能順利結題(9分),其中獲得品牌建設項目(+2分)、獲得創新立項項目(+1分) | 12 |
11 | 積極開展切合實際、多種形式的關愛幫扶活動,取得明顯成效 | 10 |
12 | 積極組織老同志參與社區聯系點或校外輔導站活動 | 4 |
13 | 建立青年師生“需求菜單”和校内老同志“資源菜單”對接的“雙菜單”制 | 5 |
14 | 形成“一院一特”或“一院一品”的工作特色 | 4 |
15 | 建立發揮老同志作用的工作平台1-2個,能有效地開展活動 | 5 |
16 | 有條件的老同志中參與關心下一代工作的比例達到60%以上,工作骨幹占參與人數的20%以上 | 6 |
17 | 有比較完善的信息工作網絡、宣傳陣地 | 4 |
18 | 堅持檔案管理制度,近3年檔案資料能較好地保存 | 4 |
合 計 | 100 |